——大庆油田党委狠抓党建，坚决筑牢党建与生产经营融合前沿阵地

采油三厂监督管理中心项目及红色网格负责人、施工单位负责人等，齐聚厂“新时代基层党建示范阵地”，开展主题党日活动。

中油电能热电一公司燃料部党总支组织党员开展主题党日活动。

对于拥有5000多个党组织、6万多名党员的大庆油田来说，持之以恒地强基固本至关重要。近年来，大庆油田党委围绕“抓党建、强基层、促发展”工作思路，树牢大抓基层的鲜明导向，致力于将基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒、党建与生产经营深度融合的前沿阵地，不断在基层沃土中深耕细作、汇聚力量，推动党建工作迈上新台阶。

锤炼党性 铸就忠诚强担当

党组织要拥有强大的战斗力必须铸魂，以党的创新理论滋养每一个“细胞”，强健每一个“肌体”。

大庆油田各基层党支部严格落实“三会一课”制度，通过举办读书班、开展主题党日活动等，让党内组织生活的“炉火”旺起来；积极开展“转观念、勇创新、强管理、创一流”暨“大找差距再提升，锤炼严实硬作风”主题教育实践活动，推进红色教育常态化、长效化，让党员党性锤炼的“熔炉”热起来。

大庆油田党委着力强化党组织书记队伍建设和党员队伍建设。2024年，油田党委共举办优秀党支部书记培训班、优秀党员培训班等培训班18期，累计培训2000余人次；开展“不忘初心强党性、牢记使命练本领”党支部书记素质能力提升答题活动，累计参与答题11万余人次；综合运用“铁人先锋”APP、大庆油田党建专题网站等平台，定期推送油田党建工作动态，大力宣传优秀党员和先进基层党组织的事迹。

近年来，大庆油田按照示范党支部“六好”标准，先后评选出3批示范党支部，推进基层党组织全面进步、全面过硬。

勇担重任 彰显先锋力量

作为能源生产单位，大庆油田基层党组织在完成稳产保供、增产增效、提升核心竞争力等关键任务和应对重大挑战中充分展现战斗堡垒作用。

采油一厂第三作业区中四采油队党支部牢记采油队采好油、多出油的“首位担当”，成立生产突击、隐患排查、效益挖潜、技术革新4个党员攻关小组。党员带头将生产区域打造为“严实示范区”，实现自然递减率、含水上升率、检泵率等29项生产经营指标在全油田名列前茅，连续3年产量箭头向上，书写新时代的“四队答卷”。

采气分公司第一作业区采气101班党支部充分利用徐深1井教育基地独有的政治优势和教育资源，实施1名党员与1名群众结对共建的“1+1工程”，不断攻关天然气低产井治理等难题，狠抓生产参数控制和易耗品管理，实现成本“双降”，年产气上亿立方米，进一步拓展效益空间。

从油气生产到新能源建设，从常规油气开发到非常规油气探索，从立足油田到勇闯市场，大庆油田基层党组织和党员始终冲锋在第一线、战斗在最前沿，把党建优势转化为发展优势。

贴心服务 赢得真情点赞

大庆油田基层党组织坚持以党员群众需求为导向，用心用情用力解决群众急难愁盼问题，赢得群众由衷点赞，为油田高质量发展聚力。

采油十厂第三作业区朝二联集输班远离市区，员工在照顾老人、求医问药、接送孩子等方面存在很多现实困难。朝二联集输班党支部创新服务方式，组织党员、群众结成5个帮扶互助组，党员每月至少要完成一项服务内容，并由群众填写服务卡作为“彩虹块”，架起“彩虹桥”，真正做到“彩虹桥”下长期互助、临时帮助、突发救助的有效落实。

数智技术公司客户服务中心党支部利用“数智党建”平台，畅通员工“点对点”诉求通道，总结形成“最优解”一线工作法。针对岗位员工经常倒班、休息不好的实际，该党支部创新推出“助眠音乐计划”，鼓励大家通过听喜爱的音乐来缓解疲劳。

基层党支部把群众的冷暖时刻放在心上，总结出“通过早会看气色、走路看精神、干活看状态、吃饭看健康”等工作方法，靶向进行帮扶，搭建起一座坚实的党群沟通桥梁。