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中国石油东方物探西南物探分公司 测量工程中心示范带动 合力攻坚
2月中旬，中国石油东方物探西南物探分公司测量工程中心对今年党建工作作出安排部署，设置党员先锋岗30个、党员责任区12个，为项目攻坚凝聚了红色力量。
一季度，该中心强化党建示范引领，积极落实企业“十四五”发展规划和专业化改革配套措施，奋力开创高质量发展新局面。以“党员先锋岗”、“党员责任区”，深入推进“1+N”项目党建；强化基层队伍建设，针对人才短板，实施“青年员工成长工程”，通过师带徒、自学考试等方式，差异化培养35周岁以下员工18名；执行一线人员上岗资质取证“三年计划”，每年一复训，三年一新训，全面提升员工队伍整体素质和实操水平；优化调整中心组织机构和人力资源体系，实施测量大专业化改革创新方案2.0，推行“四打破”，从技术设计、生产指标、施工组织、过程控制各环节深度参与物探项目，进一步提升工序峰值作业能力。
该中心以人为本，着力解决员工所思所想所盼，使员工的幸福感、获得感、安全感、归属感持续增强。
（何帅兵 苏展 张野）