9月下旬，新疆油田油气储运公司以“大培训、大练兵、大比武、大考核”活动为契机，全面开展员工岗位胜任能力评价工作，助推全员能力素质大提升。目前，该公司已完成219人岗位胜任能力评价。
三季度，该公司通过学、练、比三个环节，进一步增厚员工的技术功底，提升分析判断生产运行工况状态和安全生产管理能力，练出真本领，比出各站队员工在查隐患、保畅通、促上产中的精气神，筑牢消除生产隐患、把牢油气储输交接关和效益关的根基。